发布时间:2022-12-15 01:08:03
内容来源:互联网
关键词汇:德化文旅管理人才引进,德化文旅管理人才引进待遇,德化县文旅游管理人才引进待遇
内容简介
德化支持引进文化旅游业管理人才1.支持文旅企业引进县外酒店管理人才,担任过五星级饭店部门经理或四星级酒店副总及以上职务满3年以上,与我县企业签订3年以上期限劳动合同,从事酒店管理工作满6个月,并在我县缴交社会保险满6个月或有6个月以上工资发放银行
德化支持引进文化旅游业管理人才
1.支持文旅企业引进县外酒店管理人才,担任过五星级饭店部门经理或四星级酒店副总及以上职务满3年以上,与我县企业签订3年以上期限劳动合同,从事酒店管理工作满6个月,并在我县缴交社会保险满6个月或有6个月以上工资发放银行记录,且申请时该员工仍在我县企业就业的,经审核公示后,给予企业100%工资补贴,时间为6个月。
2.支持文旅企业引进县外景区管理人才,担任过国家5A级旅游景区部门经理或4A级旅游景区副总及以上职务满3年以上,与我县企业签订3年以上期限劳动合同,从事景区管理工作满6个月,并在我县缴交社会保险满6个月或有6个月以上工资发放银行记录,且申请时该员工仍在我县企业就业的,经审核公示后,给予企业100%工资补贴,时间为6个月。
3.鼓励3A级以上旅行社从总部派出3名以上工作人员在我县设立分社,在我县工作满6个月,经审核公示后,给予分社100%工资补贴,时间为6个月。
4.鼓励企业引进文化产业管理人才,对曾担任过省级及以上文化产业示范基地、相当规格文化企业副总经理及以上职务满3年以上的,与我县企业签订3年以上期限劳动合同,从事文化产业管理工作满6个月,并在我县缴交社会保险满6个月或有6个月以上工资发放银行记录,且申请时该员工仍在我县企业就业的,经审核公示后,给予企业100%工资补贴,时间为6个月。
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